Für unser Fachgebiet I 2.8 “Vorsorgende Umsetzungsstrategien und Instrumente der Klimawandelanpassung, Aktionsprogramm Natürlicher Klimaschutz” suchen wir eine*n
Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in
im Rahmen des Forschungsvorhabens „Neues Europäisches Bauhaus weiterdenken (AdNEB)“
Ihre Aufgaben:
- Forschung zum Thema „Klimaanpassung im Gesamtkonzept für die klimaresiliente und lebenswerte Stadt, Schwerpunkte Schwammstadt und blau-grüne Infrastrukturen“
- Bewertung der Wirksamkeit von Anpassungsmaßnahmen zur Risikominderung, v.a. durch urbane blau-grüne Infrastrukturen
- Forschungsansätze zur breiten Umsetzung der Schwammstadt: Upscaling guter Ansätze, Leben in der Schwammstadt und stadtregionale Dimensionen
- in- und externe Wissensvernetzung und -integration sowie Vorschläge zur Verbesserung der Governance von Klimawandelanpassung auf regionaler Ebene
Ihr Profil:
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Uni-Diplom) der Natur-, Geo-, Ingenieurswissenschaften oder eines umweltwissenschaftlichen Studienganges
- nachgewiesene Fachkenntnisse und Forschungserfahrungen im ausgeschriebenen Aufgabenbereich
- Fachkenntnisse zu naturbasierten Lösungen und deren Wirkungen hinsichtlich Klimaanpassung
- Kenntnisse zur Governance bei der Umsetzung von Anpassungsmaßnahmen im urbanen Raum
- Fähigkeit, präzise und verständliche publikationsreife Texte zu formulieren und zu redigieren sowie die Fähigkeit selbstständig Fachvorträge zu erarbeiten und zu präsentieren
- Eigeninitiative, analytisches und konzeptionelles Denken, sowie ein besonders hohes Maß an Kooperationsfähigkeit und Genderkompetenz
- sehr gute englische und deutsche Sprachkenntnisse
Freuen Sie sich bereits jetzt auf:
- die Flexibilität eines modernen Arbeitsplatzes – Möglichkeit der mobilen Arbeit, Gleitzeit, Teilzeitmöglichkeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- die Sicherheit des öffentlichen Dienstes –tarifvertraglich geregeltes Entgelt inkl. Leistungsentgelt/ Altersvorsorge/ Jahressonderzahlung
- ein gesundheitsförderndes Arbeitsumfeld – in einer offenen, kommunikativen und diversitätsgeprägten Arbeitskultur
- persönliches Wachstum – vielfältige persönliche und fachliche Fortbildungsoptionen
- eine begleitete Einarbeitung in einem motivierten und kreativen Team sowie durch vielfältige Qualifizierungsoptionen
- Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets
- bei Tätigkeiten in den Fachaufgaben: Gestaltungsspielraum und gesellschaftsrelevante Verantwortung – interdisziplinäre Zusammenarbeit in zukunftsorientierten Aufgabenbereichen im Umfeld der sozial-ökonomischen Transformation und Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Digitalisierung
Nähere Informationen dazu finden Sie unter dem Link: www.umweltbundesamt.de/das-uba/das-uba-als-arbeitgeber/warum-uba .
Wenn Sie Fachfragen zu der ausgeschriebenen Stelle haben, wenden Sie sich bitte an die weitere Ansprechperson.
Wenn Sie Fragen zu dem Bewerbungsprozess haben, wenden Sie sich bitte an die Ansprechperson.