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  • Stellenprofil.

  • Tätigkeitsfeld

    IT und Telekommunikation

  • Behörde

    Bundeskriminalamt

  • Laufbahn

    Höherer Dienst

  • Anstellungsdauer

    Unbefristet

  • Arbeitszeit

    Vollzeit

  • Bewerbungsfrist

    29.07.2025

  • Kennziffer

    T-2025-46

  • Kontakt

    Frau Schuhmacher

  • Standort

    Wiesbaden
    65193
    Thaerstraße

Interesse geweckt?

Hinweis.

Diese Website ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote. Für die einzelnen Stellenangebote sind die einstellenden Behörden verantwortlich. Dies umfasst die Texte und Links auf weitere Internetseiten.

Tätigkeitsprofil:

Unterstützen Sie uns als Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) in der Abteilung Operative Einsatz- und Ermittlungsunterstützung des Bundeskriminalamtes und bauen Sie mit uns unsere Services zur Ermittlungsunterstützung im Bereich Netzwerkoperationen aus.

Machen auch Sie das Richtige und bewerben Sie sich jetzt!

Aufgaben

Planung und Durchführung von Forschungs- und Entwicklungsvorhaben (inkl. Projekt- und Testmanagement) auf dem Gebiet der Informationstechnischen Überwachung (ITÜ), insbesondere:

  • Technische Leitung bei der Weiterentwicklung, Optimierung und Implementierung informationstechnischer Ansätze zur Überwachung und Aufzeichnung von Datenströmen durch die Entwicklung und Anpassung fachspezifischer Softwarewerkzeuge
  • Beobachtung der technischen Entwicklung sicherheitsrelevanter Programme und der technischen Bewertung der Auswirkungen auf die polizeiliche Durchführung von Maßnahmen der Informationstechnischen Überwachung
  • Implementierung fortschrittlicher und anspruchsvoller Methoden der Datenverarbeitung und der Datenanalyse
  • Beobachtung relevanter technologischer Entwicklungen und Marktprozesse sowie Ableitung von Forschungs- und Entwicklungsansätzen für die operative Einsatz- und Ermittlungsunterstützung im Bereich der Informationstechnischen Überwachung
  • Beratung von Bedarfs- und Entscheidungsträgern / Leitungsebene

Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung wird aus folgenden Gründen vorausgesetzt:

  • Dienstreisen, im Rahmen von Meetings im nationalen und internationalen Rahmen
    • planbar
    • gelegentlich: viermal pro Jahr
    • Länge der Dienstreisen von einem bis fünf Tagen
    • Inland und Ausland
  • Teilnahme an operativen Einsätzen
    • planbar und spontan, je nach Anforderung der Bedarfsträger und Einsatzlage
    • gelegentlich: viermal pro Jahr
    • durchschnittliche zu erwartende Dauer von einem bis drei Tage, je nach Einsatzort
  • Mehrarbeit durch angeordnete Dienste außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit
  • Rufbereitschaft
    • Einsatzrufbereitschaft / Beratungsrufbereitschaft
    • gelegentlich: viermal pro Jahr
  • Bewältigung bedeutender,zeitkritischer und komplexer Maßnahmen in Zusammenhang mit der Abwehr von Gefahren für die öffentliche Sicherheit und Ordnung

Diese Rahmenbedingungen sind dynamisch. Veränderungen im Zusammenhang mit der Aufgabenwahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen.

Unsere Erwartungen (zwingend erforderlich)

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Magister oder Master) der Informatik, Nachrichtentechnik, Informationstechnik, Kommunikationstechnik, Physik, Mathematik oder eines vergleichbaren wissenschaftlichen Hochschulstudiums aus dem MINT-Bereich

On Top

  • Sie haben fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich der Informationstechnik, insbesondere im Bereich der IT- und Netzwerksicherheit (Pentesting).
  • Sie verfügen über gute Englischkenntnisse (Niveau B1 (GER)), ein Nachweis gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprache ist wünschenswert.
  • Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Sie selbstverständlich.
  • Sie haben eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügen über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, sind belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.

Anforderungsprofil:

Das bieten wir – Benefits für Mitarbeitende

  • Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Immer up to date: umfassendes internes und externes Aus- und Fortbildungsangebot
  • Vergütung: Entgeltgruppe 14 TV EntgO Bund, Planstelle A 13-14 BBesO hinterlegt; Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, Verbeamtung bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen; Abordnung von Beamtinnen und Beamten mit dem Ziel der Versetzung ins BKA, BKA-Zulage

​Bewerbung und Auswahlverfahren

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 29.07.2025 unter https://bewerbung.bka.de/job-offer/view/858 (Kennziffer T-2025-46).

Sollten Sie wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können,senden Sie uns Ihre Bewerbung einfach an:

Bundeskriminalamt
ZV 22 - Tarifgewinnung
65173 Wiesbaden

Alle Informationen zu wichtigen Bewerbungsunterlagen, Details zu den spezifischen Auswahlverfahren und wie Sie sich vorbereiten können, finden Sie auf unserer Infoseite zum Bewerbungsprozess beim BKA.

Wissenswertes

  • Das Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).
  • Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen in diesen Bereichen bevorzugt berücksichtigt.
  • Für uns zählt das Können, nicht die sexuelle Orientierung oder Identität, die Religion oder die Herkunft. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen.
  • Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.


Über uns

Wir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehördendes Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert – und das in einem Team mit über 70 verschiedenen Berufsgruppen.

Kontakt

ZV 22 – Personalmanagement h. D. und vergleichbar Tarifbeschäftigte
Telefon: +49 (0) 611 55 31500
E-Mail: ZV22-Tarifgewinnung@bka.bund.de

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