Vermessungstechnikerin / Vermessungstechniker (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)

Einleitung

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist die größte Arbeitgeberin im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV).
In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen.
Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und zur Stärkung des Wirtschaftsstandorts Deutschland im Einklang mit den natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Das WSA MLK-ESK ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de.

Kurztext

Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mittellandkanal / Elbe-Seitenkanal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31.07.2027, mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 34 Stunden , eine / einen

Vermessungstechnikerin / Vermessungstechniker (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Der Dienstort ist Braunschweig.
Referenzcode der Ausschreibung 20261228_0002

Dafür brauchen wir Sie

• Mitwirkung bei der Erstellung von Nutzungs- und Pachtverträgen
• Pflege des Liegenschaftsinformationssystems LIS (SAP-Datenbank) mit grafischer Darstellung (ArcGIS, QGIS), insbesondere Einpflegen der Vertragsdaten und Flurstücke sowie Sichten und Einpflegen relevanter Informationen von Planfeststellungsverfahren (Flurstücke, Kompensationsflächen, Belastungen, Dienstbarkeiten, Kreuzungsrecht etc.)
• Überprüfung der bestehenden Verträge, insbesondere der Entgelthöhe nach den Verwaltungsvorschriften der WSV
• Mitwirkung bei Stellungnahmen zu Vorhaben Dritter in der Nähe des Mittellandkanals, wie z.B. Bebauungspläne, Raumordnungspläne, Kreuzungen
• Vertragspflege für die Jagdnutzung

Anforderungsprofil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten oder zur / zum Rechtsanwalts- und Notargehilfin / Rechtsanwalts- und Notargehilfen oder zur / zum Vermessungstechnikerin / Vermessungstechniker

Das zeichnet Sie aus:

• Allgemeine Verwaltungskenntnisse
• Kenntnisse in gängigen Office-Anwendungen wie Word, Excel und Outlook
• Kenntnisse mit Geoinformationssystemen (QGIS) und Liegenschaftskataster
• Kenntnisse im Miet- und Pachtrecht, Verbandsrecht des BGB, WHG, LWG, Jagd- und Fischereirecht, Haushalts- und Kassenrecht
• Teamfähigkeit
• Guter Ausdruck in Wort und Schrift
• Sorgfalt
• Bereitschaft zur laufenden Fortbildung im Aufgabengebiet

Das bieten wir Ihnen

Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 9a TV EntgO Bund. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen.

Weitere Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern und für Heimat (http://www.bmi.bund.de) bzw. unter dem Link https://bezuegerechner.bva.bund.de

Darüber hinaus bieten wir:

• eine Jahressonderzahlung,
• bis zu 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr, 31 Tage ab 2027,
• eine Arbeitszeit von 34 Stunden wöchentlich,
• flexible Arbeitszeiten (mit Funktionszeiten),
• eine Betriebliche Altersvorsorge (VBL),
• Zuschüsse zur vermögenswirksamen Leistung,
• ein umfangreiches Weiterbildungsangebot u.a. im eigenen Aus- und Fortbildungszentrum,
• ein Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot,
• eine Sozialberatung und gesundheitliche Förderung durch Angebote vor Ort,
• spannende und zukunftsorientierte Aufgaben.

Besondere Hinweise

Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss beherrscht werden (mind. C1).

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 26.08.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20261228_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ( Motivationsschreiben, Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde/-zeugnis, Arbeitszeugnisse bzw. Bescheinigungen, Sprachnachweis Niveau C1 ) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise in deutscher Sprache über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter http://www.kmk.org/zab.

Die bei der Zeugnisbewertung anfallenden Gebühren sind durch den/die Bewerber/in (m/w/d) selbst zu tragen und können nicht erstattet werden.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „ Ausbildung/Abschlüsse “ Ihren Berufsabschluss und unter „ Berufserfahrung “ Ihre letzten 3 Arbeitgeber (inkl. des Aktuellen).

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:8133) (BG:6)