Spezialist/in (m/w/d) im Kompetenzzentrum IT-Risiken

Spezialist/in (m/w/d) im Kompetenzzentrum IT-Risiken

• Stellen-ID: J000000256
• Dienstort: Leipzig
• Beschäftigungsgrad: Vollzeit/ Teilzeit möglich
• Befristung: Unbefristet
• Bewertung/Vergütung: Entgeltgruppe 13 (abhängig von Ihrer Erfahrung 64.400 € bis 92.600 €); perspektivisch bis Entgeltgruppe 15 möglich
• Bewerbungsschluss: 11.10.2026

Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns

• Sie analysieren und beurteilen das IT-Risikomanagement und die IT-Prozesse von Finanzunternehmen.
• Ihr Fokus liegt dabei insbesondere auf komplexen Fragestellungen der IT und IT-Risiken.
• Sie befassen sich mit technischen Innovationen und beurteilen deren Auswirkungen auf die Finanzwirtschaft.
• Sie nehmen an Aufsichtsgesprächen sowie an bankgeschäftlichen Prüfungen bei Instituten sowie deren IT-Drittdienstleistern teil.
• Dabei bringen Sie Ihre Expertise ein und vertreten die Aufsicht gegenüber Vorständen und leitenden Mitarbeitenden der Institute.

Besondere Werte: Ihre Qualifikationen

• Masterabschluss oder gleichwertiger Studienabschluss in (Wirtschafts-)Informatik
• ausgeprägte IT-Kompetenz
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Darüber hinaus wünschenswert

• eine einschlägige Berufserfahrung mit Bezug zur IT-Sicherheit
• sehr gute Kenntnisse der etablierten Standards der Informationssicherheit
• gute Kenntnisse im (inter-)nationalen Bankenaufsichtsrecht mit Bezug auf IT-Sicherheit
• Interesse an technischen Innovationen und ihren Auswirkungen auf die Finanzwirtschaft
• ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse, Bewertung und adressatengerechten Darstellung komplexer Sachverhalte
• Teamfähigkeit
• Kenntnisse und Anwendungsbereitschaft agiler Arbeitsmethoden
• sicheres und gewandtes Auftreten

Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile

Vergütung & Perspektiven

Vergütung in Anlehnung an den TVöD, zzgl. Bankzulage, mit Entwicklungsmöglichkeiten, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses, umfangreiches Weiterbildungsangebot

New Work

umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z.B. Smartphone, Notebook), Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Zusatzleistungen

kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus und Bahn), kostenlose Parkplätze

Wollen Sie unser Team bereichern?

Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.

Ihre Fragen zur Bewerbung:

Birgit Bernhardt
0341 860-2258
birgit.bernhardt@bundesbank.de (mailto:birgit.bernhardt@bundesbank.de)

Ihre Fragen zum Aufgabengebiet:

Ferenc Felbán
341 860-2654
ferenc.felban@bundesbank.de (mailto:ferenc.felban@bundesbank.de)

Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.