Referent*in für Forschungsdatenmanagement (w/m/d)

Tätigkeitsprofil:

Ihre Aufgaben

• Beratung und Unterstützung der Forschenden zum Thema FDM mit Fokus auf Datenmanagementplänen, Metadatenschemata, sowie Publikation von Forschungsdaten nach den FAIR-Prinzipien und der guten wissenschaftlichen Praxis
• Konzeption und Durchführung von Workshops zum Thema FDM sowie Bereitstellung und Aktualisierung von Informationsmaterialien; Beobachtung von Entwicklungen und Trends im FDM zur kontinuierlichen Qualitätssicherung und Erweiterung der Informations- und Trainingsangebote.
• Unterstützung und Koordinierung der Umsetzung technischer Lösungen für das FDM sowie Unterstützung bei der Einführung des Berichtswesens (z. B. CRIS: Current Research Information System); Koordination der Datenflüsse zu und von externen Datensammlungen
• Aufbau und Bündelung von Kommunikations- und Vernetzungsstrukturen, insbesondere mit Datenverantwortlichen der Forschungsgruppen; Vernetzung in nationalen und internationalen FDM Interessengruppen (z.B. Leibniz Sprecher*innenkreis FDM, Arbeitskreis KI; NFDI)

Anforderungsprofil:

Ihr Profil

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder Äquivalent) in einem für die Tätigkeit einschlägigen Fachgebiet
• Promotion in einem wissenschaftlichen Fachgebiet mit Bezug zum IGB und/oder Zusatzqualifikation im Bereich Daten-/Informationsmanagement von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse des wissenschaftlichen Datenmanagements und der aktuellen Entwicklungen im Bereich Open Data, Open Science und reproduzierbarer Forschung
• Praxiserfahrung im Umgang mit Datenmanagementplänen und FDM, sowie der Durchführung von Trainings sind erwünscht
• Erfahrungen im Umgang mit digitalen Forschungsdaten sowie zugehörigen Werkzeugen und Technologien wie z.B. Repositorien, Metadatenschemata, Git, Datenarchivierung, relationalen Datenbanken, Current Research Information System (CRIS) sowie FDM-relevante IT-Kenntnisse (z.B. Grundlagen der Linux-Server-Administration) sind von Vorteil
• Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich
• Eine aufgeschlossene, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Freude an serviceorientiertem Arbeiten und der Bereitschaft, aktiv auf Kolleg*innen zuzugehen und diese im FDM zu unterstützen.