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  • Stellenprofil.

  • Tätigkeitsfeld

    Verwaltung und Büro

  • Behörde

    Bundesanstalt Technisches Hilfswerk

  • Laufbahn

    Mittlerer Dienst

  • Anstellungsdauer

    Befristet

  • Arbeitszeit

    Teilzeit

  • Bewerbungsfrist

    07.07.2025

  • Kennziffer

    THW-2025-122

  • Kontakt

    Servicezentrum Personalgewinnung

  • Standort

    Oldenburg (Oldb)
    26129
    Artillerieweg

Interesse geweckt?

Hinweis.

Diese Website ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote. Für die einzelnen Stellenangebote sind die einstellenden Behörden verantwortlich. Dies umfasst die Texte und Links auf weitere Internetseiten.

Tätigkeitsprofil:

  • Organisation und Durchführung von Maßnahmen zur Gewinnung und langfristigen Bindung von Helferinnen und Helfern
  • Beratung der Ortsverbände bei Planung und Durchführung von Maßnahmen der Öffentlichkeitsarbeit
  • Koordinierung von Fahrzeugen, Geräten und Materialien bei Veranstaltungen
  • Führung der Ausbildungsbibliothek
  • Vorbereitung, Unterstützung und Nachbereitung von Ausbildungsmaßnahmen, Übungen, Wettkämpfen und Leistungsabzeichen Jugend
  • Planung und Erarbeitung von Rahmenvorgaben für Übungen und Sonderausbildung
  • Durchführung von Ausbildungsmaßnahmen zur Weiterbildung von Führungskräften
  • Festlegung der Prüfungstermine der Grundausbildung, Erstellung der Prüferübersichten, Organisation und Koordination der Abschlussprüfungen der Grundausbildung

Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossene Ausbildung mit mindestens 3-jähriger Regelausbildungszeit im kaufmännischen Bereich oder der öffentlichen Verwaltung oder
  • Formale Qualifikation als staatlich geprüfte/r Techniker/in oder Meisterabschluss in einem Handwerk verbunden mit nachgewiesener Erfahrung in der praktischen Ausbildung oder
  • Eine andere abgeschlossene Ausbildung mit mindestens 3-jähriger Regelausbildungszeit verbunden mit nachgewiesener Erfahrung in der praktischen Ausbildung aus einer beruflichen Tätigkeit oder aus einer mehrjährigen ehrenamtlichen Tätigkeit in einer BOS
  • Gute didaktische und methodische Fähigkeiten
  • Diversity-Kompetenz, Organisationsstärke und gute Kommunikationsfähigkeit
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Fahrerlaubnis Klasse III bzw. B oder BE
  • Bereitschaft bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z.B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen

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