Stelleninformationen
Unternehmen
Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.
BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE
Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Ulm - Technische Betriebsgruppe im Bundeswehrkrankenhaus
Stellenbeschreibung
- Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der Versorgung der Liegenschaft durch den Betrieb und die Instandhaltung der Wärme-, Kälte-, Trink- und Brauchwasseranlagen und führen die Betriebsunterlagen und Nachweise.
- Sie überwachen gesetzlich und technisch vorgeschriebene Prüftermine und Wartungszyklen und führen die erforderlichen Prüfungen und Wartungen durch.
- Sie halten die Wasserinstallation instand, Betreiben das Wasserversorgungsnetz mit den Übergabestationen, Druckerhöhungsanlagen sowie aller Absperreinrichtungen und halten dieses instand.
- Sie sind zuständig für die Inbetriebnahme, die Wartung, die Instandsetzung und den Betrieb der Wasser- und Heizungsanlage sowie der Fehleranalyse und der Reparatur bei Systemausfällen.
- Sie wirken bei der Abnahme bzw. Übernahme von technischen Anlagen mit und prüfen die übergebenen Dokumentationen.
- Sie nehmen an Baubegehungen und Ortsterminen teil.
- Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft verbunden.
- Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
- Die Stelle ist ab 01.09.2025 zu besetzen.
WAS FÜR SIE ZÄHLT
- Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.
- Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 6 TVöD (Bruttoentgelt bei Einstellung zwischen 3.152,04 und 3.819,26 Euro). Nach dem Erwerb anlagenspezifischer Sachkundenachweise verbunden mit der Übertragung höherwertiger Tätigkeiten ist eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 8 möglich.
- Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot.
- Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
- Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten oder in Teilzeit; die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig.
- Mobiles Arbeiten bzw. Arbeiten im Home Office ist im Falle der ausgeschriebenen Stelle nicht möglich.
- Sie haben die Möglichkeit, an betrieblichen Gesundheitsmaßnahmen teilzunehmen.
- Es wird eine betriebliche Alterszusatzversicherung geboten.
- Sie haben die Möglichkeit, bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel im Rahmen eines Arbeitgeberzuschusses eine Vergünstigung im ÖPNV (Jobticket) zu erhalten.
- Sie können gegen einen geringen Eigenanteil die Truppenküche im Bundeswehrkrankenhaus nutzen.
Qualifikationserfordernisse
WAS FÜR UNS ZÄHLT
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Anlagenmechanikerin / zum Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung.
- Sie haben anlagenspezifische Sachkundenachweise erworben.
- Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein.
- Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz).
wünschenswert:
- Sie besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, haben gute Mathematik und Physik Kenntnisse und technisches Verständnis.
- Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und sind bereit die Bundeswehr-Fahrerlaubnis der Klasse B zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.
sonstige Informationen
- Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum „Beginn der Tätigkeit‟ handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
- Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des §12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
- Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
- Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
- Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Ergänzende Informationen
BEWERBUNG & KONTAKT
Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Druckversion bis spätestens 03.07.2025 in Ihr Bewerbungsprofil unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de hoch und betätigen den Button „Karriere starten“ unten rechts. Von einer zusätzlichen Übersendung per Post oder E-Mail ist abzusehen. Sofern dies nicht möglich sein sollte, sind Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe des Referenzcodes sowie des Kennworts „Anlagenmechaniker/in (m/w/d)‟ an die E-Mail-Adresse bwdlzulmpersonalangelegenheiten@bundeswehr.org zu senden.
Ihre Bewerbung umfasst:
- Anschreiben
- Lebenslauf (tabellarisch)
- Prüfungszeugnisse von abgeschlossenen Berufsausbildungen und relevante Fortbildungen
und sofern vorhanden:
- Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber
Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angaben des Referenzcodes an die E-Mail-Adresse bwdlzulmpersonalangelegenheiten@bundeswehr.org zu.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:
Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Ulm - Personalmanagement
Frau Müller - Tel.: 0731/18996-2466